据中国平安披露的数据，截至2022年6月末，大专及以上学历代理人占比同比上升4个百分点，而钻石队伍方面，钻石队伍人均首年保费是整体队伍的4.7倍，顶尖绩优人数同比增长7.7%；新人队伍方面，平安寿险实施“优+”增员升级，以优增优，严控入口，逐步提升优质新人占比，上半年，新人“优+”占比同比提升9个百分点。
随着国内保险中介机构业快速发展目前，保险经纪行业整体处于主体数量与平均产能“双增加”的良性发展阶段，即主体数量增加、经纪机构平均产能增加。2021年，经纪机构平均产能为RMB395.5万元(268家)，到2021年，经纪机构平均产能为RMB1467.3万元(434家)。汽车保险是我们日常生活中最密切相关的财产保险，也是保险中介的重要领域。目前，车险平台给大量分散又流动性强的代理人员结算佣金需要不小的人力支持，平台要承担较高的发放成本，而佣金由第三方公司代付的话是没有真实场景的，无法确保合规，因此便需要交给能创建真实业务场景的专业灵活用工完成。灵活用工平台为车险平台提供任务共享、结算发放的一站式佣金发放解决方案，在符合企业灵活用工的前提下，利用互联网优势赋予解决佣金代发方案低成本、低风险、高效率的特点，解决车险平台佣金结算需求与面临的问题，提高人力资源效率以及企业财务管理效率。车险代理人平台佣金代发如何处理？车险平台将佣金结算业务外包给专业灵活用工平台，以此企业无需花费大量的人力物力成本来完成这项工作，还能避免发放失误的财力损失，有效降低企业综合成本。通过灵活用工平台佣金代发解决方案，从源头规避不合规发佣形式会触发的违法风险，而让企业经营更加合规，无经营风险。
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